近年来，职业教育利好政策频发，为职业教育行业发展注入了生机，以千锋教育为代表的职业教育机构发挥着积极的特色优势，从教育理念、管理模式、产品和技术、发展规模、品质保障、OMO教学、校企合作、公益与荣誉等八大方面，全面助力高素质技术人才的培养。
“初心至善 匠心育人”——千锋教育理念优势
千锋教育创立十年来，始终秉承“初心至善 匠心育人”的核心价值观，努力奋斗成为一个有情怀、有良心、有品质的一流职业教育机构。职业教育百花齐放的今天，千锋成立至今，始终秉持一颗“教育初心”，一切为了学员着想。千锋朴素的教育理念产生的影响力和感召力成为千锋人努力拼搏服务职业教育的原动力。
矩阵式全直营管理——千锋教育管理模式优势
千锋教育采用矩阵式全直营管理模式，充分发挥总部优势及本地化特色优势，现有近千名员工。始终坚持直营模式和矩阵式管理的高效协同，使得千锋教育在组织能力上具有较强的行业竞争力，对教学质量和就业成果的管控也是业界其他机构无法企及的。
千锋教研院——千锋产品和技术优势
“把握教育质量生命线”是千锋服务学员、服务高校、服务企业的核心点，千锋历来重视教研教学，自创立伊始便成立了职业教育科学研究机构——千锋教研院，并且每年千万投入用于教研。千锋还联合一线技术企业，每半年更新迭代一次课程技术内容，课程结构上加入大量实战项目案例，可以为全国18座城市的千锋学员提供统一化、标准化的优质课程。
校区遍布全国18座城市——千锋教育发展规模优势
千锋教育在全国18座城市拥有校区，每年培养优质人才20000余人，与国内20000余家企业建立了人才输送合作关系，与超600所院校建立了合作，累计为社会培养复合型技术人才10余万，累计向互联网输出免费教学视频850余套，累积播放量超9500万余次，影响人群近亿。
高品质面授——千锋品质保障服务优势
千锋教育自成立以来就优选高品质全程面授教学服务，严管大爱，全方位督促、跟踪每一位学员的学习进度，确保每一位学员高质量完成学业，顺利就业。
OMO创新——千锋OMO教学模式优势
基于疫情期间线上教研、教学的经验，结合一线互联网企业技术资源，2020年千锋教育发布了以OMO生态链、CBVE教学模式、AI教辅系统为核心的“链条+模式+系统”三位一体的千锋教育教研创新中台，开启了更加系统化、智能化的创新教研模式。
产教融合深度探索——千锋校企合作优势
千锋教育合作院校超600所，校企合作共建实验室50余个，与教育部产学合作协同育人项目累计成功立项768项，为高校举办实训近万次，组织实施各类讲座5万余场。规划12大类技术学科教材，已被近500所高校选用为授课教材，深受广大高校师生喜爱。
立德树人——千锋公益和荣誉优势
十年来，千锋始终勇担重任、践行企业社会责任，从地震捐赠、疫情物资援助，到帮扶重病学子、走访贫困学校，成立了具有全国号召力的公益平台--锋益；千锋教育十年深耕职业教育产业，荣获殊荣无数，如，2013年千锋荣获中关村移动互联网产业联盟副理事长单位、中国软件协会教育培训委员会认证一级培训机构、中关村国际孵化软件协会授权中关村移动互联网学院，2014年教育部教育管理信息中心指定移动互联网实训基地等殊荣，此外还拥有职业教育行业奖牌、奖杯、奖证等多项荣誉。千锋坚守初心，践行国策，不仅重视技术培养，更加注重立德树人，而且千锋以精益求精的精神获得社会的肯定，充分践行了“初心至善 匠心育人”的核心价值观。
千锋教育创立于2011年，顺应时代发展，成为移动互联网教育的佼佼者，仍拼搏奋进，创新探索，凭借技术优势全面转型互联网+教育，持续发力于职业教育领域，打造了全面培养高素质技术人才的独特的八大优势。千锋在教育初心与核心价值观的精神支持下，创新管理模式，精准迭代产品，从“一切为学员着想”的教育初心出发，为学员搭建了完备的学习和成长体系；千锋还稳妥推进规模，严控品质保障，确保量与质保持节节攀升态势；千锋十年来始终保持快速响应政策号召，与时俱进，对OMO教学模式、校企合作模式进行创新探索；千锋获得了很多光环，但更注重的是对职业教育的担当与责任。2021年，千锋进入第二个发展十年，将继续充分发挥八大优势全面培养高素质技术人才，还将不断创新探索职业教育发展模式，为产业发展注入活力。
