3月7日下午,唐山翊宸教育科技有限公司召开2022年员工综合业务技能提升培训课程会议,该会议在上海酒店举行。翊宸教育董事长马宝月到会指导工作,会议由翊宸教育副总裁马翊宸主持并做培训,翊宸教育行政总监张彦做记录会议内容,公司全体人员参加课程培训。
会议上,马翊宸代表公司领导通报了2021年员工综合业务能力提升情况,以及讨论以及2022年公司发展方向的淮备情况和征求意见情况。并代表公司领导作进一步的问题对照检查,从企业典型案例分析再到业务水平的学、懂、通、实践来作为标准。遇到问题要剖析原因,找到根本,勇于承担并提出整改措施。同时之间要互相帮助,互相学习,紧扣个人能力提升主题做对照检查,深刻进行自我剖析,坦诚直率开展批评和自我批评,这样才能成长。
会议最后董事长马宝月做会议总结。他认为,成员之间互相开展的批评与自我批评客观中肯,达到了“团结—批评—团结”的效果。他指出,在过去一年的工作中,领导班子成员团结协作带领公司攻坚克难,在建设一流企业方面取得了明显的成效。他要求,领导班子要进一步加强理论学习,要勇于解放思想、担当实干、要提前做好工作谋划,把员工业务能力提升放首位,争取在2022年取得更好成绩。
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